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加州大学伯克利校区社会学系Petersen教授来我院作学术讲座

2013-04-12 20:38:01

    美国加州大学伯克利校区社会学系Trond Petersen教授，应社会学系主任刘欣教授邀请，于2013年4月8日上午在我校做了题为“家庭政策与性别不平等——来自北欧的经验”的学术讲座, 刘欣教授主持并评议了他的讲座。通过对美国和挪威等北欧国家的比较分析，Petersen教授认为，家庭政策和家庭文化导致了妇女在劳动力市场上处于受歧视的地位，使女性的工资收入低于男性。因此，采取更积极的家庭政策，将有助于改善女性在劳动力市场上的地位。他在讲座中以翔实的数据资料和统计分析结果，包括女性与男性的工资比较、已婚女性与未婚女性的工资比较以及母亲与非母亲的工资比较等，来支持自己的观点。50余位教师和研究生参加了讲座，并提出了一系列问题与Petersen教授讨论。针对与会者提出的中国传统家庭文化所可能导致的性别工资不平等问题，Petersen教授通过家庭抚养模式的中西比较,作出了解释。与会者还与Petersen教授探讨了中国与北欧社会不同的生育政策所可能带来的性别不平等问题。

    Trond Petersen，威斯康辛大学社会学博士（1987），现任加州大学文理学院副院长，曾任该校社会学系主任。主要研究领域涉及社会分层、性别不平等、社会组织、经济社会学、比较研究、定量方法等。他有关女性在劳动力市场上因分配性歧视、估价性歧视以及同工薪资歧视而收入低于男性的研究成果，是该领域的经典文献。（供稿社会学系李婪）